Solvency 2 – Impacts stratégiques et de marché (French by Frédéric Morlaye,Pierre Michel

By Frédéric Morlaye,Pierre Michel

L’ouvrage tire un most advantageous bilan du nouveau régime prudentiel Solvabilité 2, entré en vigueur au 1er janvier 2016 après une longue part de préparation, créant de nouvelles exigences de capital, de gouvernance et de reporting pour les entreprises d’assurance et de réassurance européennes.

S’il est trop tôt pour être en mesure de valider ou infirmer un sure nombre de constats, il convient néanmoins de souligner les changements organisationnels et surtout stratégiques qui sont indispensables. l. a. rupture entre Solvabilité 1 et 2 est majeure : le secteur de l’assurance est crossé d’un régime « non économique » à un régime économique et presque totalement « marketplace constant », peut-être peu adapté à l’assurance. De plus, l’introduction de Solvabilité 2 coïncide avec une state of affairs de marché inédite : des taux d’intérêt historiquement bas et l’anticipation que cet environnement peut durer. Le monde de l’assurance est également confronté aux changements technologiques et démographiques de nos sociétés développées et vieillissantes. Cette accumulation amplifie et explique le besoin de transition que le passage à Solvabilité 2 catalyse. l. a. gestion du capital des assureurs est bouleversée. l. a. gestion d’actifs, l’ALM, l. a. profitabilité des contrats et produits sont également impactés, et appellent une revue critique sans concession de ce nouveau « terrain de jeu » du secteur et des inflexions, parfois substantielles, dans les choix stratégiques et pratiques opérationnelles des sociétés.

Le livre suggest plusieurs niveaux d’analyse, partant d’un décryptage synthétique des nouvelles normes prudentielles, pour scruter les questions financières, ALM, d’offre produits et de gestion de capital. Il est résolument pratique : l’auteur commente de nombreuses études de cas et s’appuie sur les chiffres de marché et les courses des grands acteurs. Praticien expérimenté, il services les ideas que les banques d’investissement, réassureurs et assureurs ont développées pour atteindre les enjeux clés de l’industrie, tels l. a. volatilité du bilan, los angeles proposal ambivalente pour les assureurs de liquidité, l’adaptation au secteur de l’assurance d’un enterprise version proche du « originate to distribute » bancaire…

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La Prospérité de masse (OJ.ECONOMIE) (French Edition) by Edmund Phelps

By Edmund Phelps

Dans ce livre, le prix Nobel d’économie Edmund Phelps s’interroge : pourquoi les countries prospèrent-elles ? Qu’est-ce qui risk aujourd’hui les assets de cette prospérité en Europe et aux États-Unis ? Revenant sur l’incroyable décollage qu’ont connu les will pay européens et l’Amérique entre 1820 et 1860, Edmund Phelps montre que celui-ci n’a pas seulement entraîné un enrichissement matériel sans précédent : il a également contribué à l’épanouissement de larges pans de l. a. société. Le mystery de cette réussite exceptionnelle, Phelps l’attribue aux valeurs modernes, qui sont les ressorts profonds de l’innovation : curiosité, désir de créer, goût du défi… L’innovation n’est pas seulement le fait de quelques visionnaires isolés, tels Henry Ford ou Steve Jobs : elle concerne des hundreds of thousands d’individus prêts à concevoir, à développer et à commercialiser de nouveaux produits et providers. remark renouer aujourd’hui avec l’innovation de masse et l. a. croissance qui l’accompagne ? C’est tout l’enjeu de ce livre, qui montre de manière magistrale remark s’articulent enrichissement collectif et aspirations individuelles. Un livre très concret et de grande envergure intellectuelle. Edmund Phelps est prix Nobel d’économie 2006. Il dirige le centre Capitalisme et société de l’Université Columbia (États-Unis). Ce livre a été consacré meilleur livre d’économie par le monetary occasions en 2013. 

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Pratique du merchandising - 3e édition (Marketing - by Dominique Mouton,Gaudérique Paris

By Dominique Mouton,Gaudérique Paris

Résolument opérationnel, cet ouvrage aborde tous les points du advertising en s’appuyant sur des méthodes concrètes et des ideas adaptées à vos besoins. Il vous aidera à :
- Élaborer une stratégie
- Concevoir un aspect de vente de A à Z
- Optimiser l’allocation d’espace entre différentes
catégories
- Analyser et construire des assortiments
- Améliorer los angeles conversation sur lieu de vente (CLV)
- Appréhender des dossiers promoting industriels
et distributeurs
Illustrée de témoignages d’experts et de nombreux cas d’entreprises dans des secteurs très variés, cette 3e édition est enrichie d’un nouveau chapitre sur l. a. stratégie. Elle s’adresse à tous les professionnels du domaine (merchandising, advertising, category
management et commercial), tant du coté des industriels que des distributeurs.

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DSCG 4 - Comptabilité et audit - 4e éd. : Cas pratiques by Robert Obert,Marie-Pierre Mairesse

By Robert Obert,Marie-Pierre Mairesse

Outil efficace de préparation et d'entraînement, les Cas pratiques de Comptabilité et audit proposent des études de cas construites au modèle des sujets de l'examen DSCG four et des sujets d'annales, tous suivis de leur corrigé détaillé.
Ces dix cas de synthèse et les deux sujets d'annales 2013 et  2014 se complètent de sorte à couvrir l'ensemble du programme de l'épreuve.

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A quoi servent les actionnaires ? (French Edition) by collectif,Jean-Philippe Touffut

By collectif,Jean-Philippe Touffut

Quel lien peut-on établir entre los angeles croissance économique et los angeles forme de propriété des entreprises ? Quelle impact les actionnaires exercent-ils réellement sur sa gestion ? Faut-il favoriser un actionnariat concentré, dispersé, familial ou étatique pour assurer los angeles functionality ? Quelle est los angeles légitimité de ce pouvoir actionnarial ?
Ce livre aborde toutes ces questions d'un element de vue économique, juridique et historique. Douze des plus grands spécialistes du droit et de l. a. gestion des entreprises expliquent pourquoi le modèle de contrôle centré sur l'actionnaire a échoué et disent en quoi le succès des entreprises dépend avant tout du contexte institutionnel dans lequel elles évoluent. l. a. desk ronde qui conclut l'ouvrage met les analyses théoriques de l'entreprise à l'épreuve de los angeles crise.

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DSCG 1 - Gestion juridique, fiscale et sociale - 2016/2017 - by Véronique Roy,Gilles Meyer,Pascal Lépine

By Véronique Roy,Gilles Meyer,Pascal Lépine

Outil efficace de préparation et d'entraînement à l'épreuve du DSCG 1, les Cas pratiques de Gestion juridique, fiscale et sociale proposent des études de cas bâties au modèle des sujets de l'examen DSCG, suivies de leur corrigé détaillé.
Ces 12 cas de synthèse entièrement actualisés au 1er août 2016 se complètent de sorte à couvrir l'ensemble du programme.
En bonus : le sujet d'annales 2015 et son corrigé commenté.

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#RHreconnect: Idées, pratiques et outils RH pour l'avenir de by Patrick Bouvard,Maurice Thévenet

By Patrick Bouvard,Maurice Thévenet

Des enquêtes menées par ADP study Institute ® ont fait apparaître un délitement du lien social dans les entreprises : un « Disconnect » problématique. remark redonner du sens et susciter de l’engagement lorsque 14% seulement de salariés se déclarent promoteurs de leur entreprise ?

Il s’agit donc de trouver de véritables idées, méthodes et outils pour créer les stipulations d’un avenir plus engageant : un « Reconnect RH » en pleine prise avec des évolutions sociétales, digitales et enterprise sans précédent dans l’Histoire.

Nous avons réuni un collectif de 28 praticiens des RH, de contributeurs et d’Experts de RHinfo, afin de vous proposer des strategies concrètes ; certaines ont déjà fait leurs preuves, d’autres sont plus inédites. Vous trouverez dans ces pages de quoi inspirer des activities effectives que vous pourrez adapter à votre contexte.

Tous ceux qui jouent un rôle dans l. a. transformation RH de leur entreprise sont concernés par un tel projet : des équipes RH aux managers, en passant par les instructions intéressées à leur functionality durable... mais aussi les salariés, véritables acteurs de l’avenir de leur entreprise, en un temps où l’autonomie, l. a. confiance et l. a. responsabilité constituent le dénominateur commun des attentes individuelles et collectives.

Sous l. a. coordination de Patrick Bouvard, rédacteur en chef de RH details ; avec l. a. participation de Antoine Anglade, Vincent Berthelot, Charles-Henri Besseyre des Horts, Thomas Chardin, François Chauvin, Kenza El-Khomri, Anne Galoway, Corine Gros, Caroline Guillotin, Tony Lesaffre, Nicolas Mundschau, Boban Nikolic, Didier Pasquini, Fabrice Phily, Lionel Poirot, Emmanuel Robert, Patrick Storhaye, Alain Tedaldi, Maurice Thévenet, Nicole Turbé-Suetens, Jocelyne Turpin, Annelyse Vellez, Gilles Verrier, Natalie Wagemann, Bruno Wierzbicki, Fabien Yédé.

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DCG 2 - Droit des sociétés 2015/2016 - 8e éd : Tout-en-Un by France Guiramand

By France Guiramand

Tous les outils pour s’entraîner !
Les issues essentiels du programme :
• Les rappels de cours : pour revoir et bien maîtriser les notions fondamentales
Un ensemble d’exercices pour s’entraîner sur l. a. totalité du programme :
• Les tests de connaissances : des QCM ou des mini-énoncés pour s’évaluer rapidement et efficacement
• Les exercices d’application : pour travailler le programme et l’assimiler parfaitement
• Les cas de synthèse : pour s’entraîner sur un ensemble de connaissances et s’exercer à l’épreuve
• Les corrigés détaillés : pour vérifier ses réponses et mieux comprendre l. a. solution
Tout le programme de l’épreuve : l’entreprise en société ; los angeles structure, le fonctionnement, le contrôle et l. a. dissolution d’une société ; les principaux forms de sociétés ; les autres kinds de groupement ; le droit pénal des groupements d’affaires

 

 

Ouvrage entièrement actualisé au 15 mai 2015.

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